АВТОПОЛЕ
3.92
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт:
- Инн:
- Год основания:
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы (207):
Специалист по работе с клиентами
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Перспективы и возможность карьерного роста! Лояльность ... Прочитать полностью
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Хороший и дружный коллектив, справедливая мотивация, есть корпаративное обучен... Прочитать полностью
Руководитель отдела розничных продаж
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Отличные условия, гибкий график работы, возможность хорошего карьерного рос... Прочитать полностью
Администратор
Административный персонал
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Помогают коллективу, практически всегда можно уточнить какие то рабочие моменты
Что можно улучшить?
Руководст... Прочитать полностью
Мастер
Производство
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Близость к дому, белая зп, хороший график и на этом пожалуй все, добавить мне нечего.
Что можно улу... Прочитать полностью
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Из плюсов это график 3/3, столовая на территории, молодой дружный коллектив, работа рядом с домом
Что можно улучшить?
У... Прочитать полностью
Специалист по привлечению клиентов
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?зп всегда вовремя, возможности роста, отличн... Прочитать полностью
Специалист по страхованию и кредитованию
Страхование
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Для меня было удобным расположение. Удобная система скидок и бонусов сотрудникам, начисление проездов через шлагбаумы Автополя. Очень стильный и приятный шоурум, современная, удобная мебель для сотрудника. Современная техника. Хороший коллектив в целом.
Что можно улучшить?
Отсутствие иерархии. Миллион руководителей на руководителей на руководителей итд. Структурированность компании абсолютна не понятна, абсолютно не понятно какие руководители и чего мимо тебя проходят и вполне могут вставить свои пять копеек. Миллионы собраний для руководителей. Каждый день по несколько часов они неэффективно что-то решают. Количество задач на моего руководителя было возложено очень м... Прочитать полностью
