adidas
4.02
- Директор: Рындин Сергей Евгеньевич
- Сайт: https://www.adidas.com
- Инн: 5040075354
- Год основания: 16 января 2007 года
- Фильтр:
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по городу Не указан (24):
Продавец-консультант
Продажи
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Работала 1,5 года, в конце декабря выплатили 13 зарплату, более старшие коллеги говорят что это первый раз. Хорошие условия труда и требования к безопасности (маски, перчатки). Очень крутая команда!
Что можно улучшить?
Мног... Прочитать полностью
Business Solution Manager
Высший менеджмент
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Атмосфера, корпоративная культура. Возможности личностного роста. Компания учит работать, хорошо планировать свое время ввиду огромного количества нескончаемых задач, приоритизировать свою работу, работать в режиме многозадачности и постоянно меняющихся фокусов.
Что можно улучшить?
Зарплаты ниже рынка. Сложно получить достойную прибавку к зарплате, е... Прочитать полностью
Продавец-консультант
Продажи
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Мне нравится работа и команда, реально очень дружим на работе и вне ее, поддерживаем друга.
По ЗП — получаю около 30 в обычные месяцы, иногда больше, зависит от плана. У нас очень хороший директор, всегда понимает и идет н... Прочитать полностью
Кладовщик
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Работа нормальная, дружная команда, занимался работой на складе, инвентаризация, приём товара и отправка. Иногда помогал в торговом зале. Чего-то страшного и рабского не вижу. Хороший руководитель был. Работать нрав... Прочитать полностью
Консультант
Консультирование
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Работала в компании 7 месяцев и до сих пор жалею, что ушла! Тщательный отбор на собеседованиях безусловно способствует созданию классной команды.
Плюсов здесь множество: конечно же, скидка сотрудника, форма каждые пол года, постоянные активности, дружелюбный коллектив, бесплатное обучение, отдельный портал, помогающий как новичкам в изучении продукции, так и опытным сотрудникам для «освежения памяти».
Корпоративная этика основана на взаимопомощи, креативности и развитии!
Что касается повышения, то здесь все зависит исключительно от тебя: если ты целеустремленный и действительно любишь то, что делаешь, руководство само предложит тебе повыситься, но, естественно... Прочитать полностью
Старший кассир
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?- коллектив молодой
- зп , отпускные, больничные вовремя
- скидка на продукцию
- возможности развиваться
Что можно улучшить?
- не всегда менеджеры имеют желан... Прочитать полностью
Консультант
Консультирование
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Коллектив
График работы
Что можно улучшить?
Система начисления заработной платы Полезный отзыв 0
... Прочитать полностью
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Приятный продукт, дельные сотрудники, спортзал в офисе
Что можно улучшить?
Бюрократия. Много бумажной работы Полезный от... Прочитать полностью
