БАНК УРАЛСИБ
3.66
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://www.uralsib.ru/
- Инн:
- Год основания: 1988
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Продажи (325):
Специалист по работе с клиентами
Продажи
Текущее место работы, Уфа
Что нравится?Удобные условия , удаленная работа, хороший коллектив , можно выбрать удобный график , е... Прочитать полностью
Клиентский менеджер
Продажи
Текущее место работы, Благовещенск Республика Башкортостан
Что нравится?Лояльность к сотрудникам, удобный график работы, постоянное обучение для получения новых знаний или актуализации... Прочитать полностью
Клиентский менеджер
Продажи
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Лояльность руководителей к подчиненным. Возможность уйти по своим делам крайне редко но она есть. После нужно отработать ча... Прочитать полностью
Директор по управлению розничными продажами в сети
Продажи
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Место расположения. Грамотная отчетность и прогр... Прочитать полностью
Ведущий специалист отдела сопровождения продаж
Продажи
Текущее место работы, Новороссийск
Что нравится?Очень понравилось техническое оснащение, программные комплексы для работы, все очень современно и продуманно.... Прочитать полностью
Операционист-кассир
Продажи
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Своевременная зарплата, лояльность к сотрудникам, хорошие условия труда
Что... Прочитать полностью
Клиентский менеджер
Продажи
Текущее место работы, Уфа
Что нравится?Вовремя платят зп, специфика работы не сложная , оформление кредитов кредитных карт, решение вопросов обратившихся клиентов.
Что можно улучшить?
Система обучения. Ее просто нет все делаешь сам. У тебя есть наставник которому платят за тебя деньги, но он по сути не хочет тебя обучать. К экзаменам готовиться сам, что бы показали как нужно оформлять продукт к которому нет инструкци... Прочитать полностью
Специалист документарного сопровождения продаж
Продажи
Текущее место работы, Уфа
Что нравится?Удаленная работа; свобода в выборе рабочего графика, но если только выходишь в свой выходной или праздники) и на этом все)
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату (хотя бы компенсировать маленький оклад премией): не премии, не бонусов; в праздники заставляют работать, а если отказываешься, то могут график попортить (график составляется на каждый месяц новый, а выход... Прочитать полностью
