Группа Илим
3.77
- Статус организации: Действующая
- Директор: Ломко Алексей Петрович
- Сайт: https://www.ilimgroup.ru/
- Инн: 7840346335
- Год основания: 27 сентября 2006 года
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Рабочий персонал (88):
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Руководство не уделяет должного внимания вопросам, действует поверхностно, заботится о собственных интересах больше, чем о до... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Недопустимый результат заезда на вахту. Место не подготовлено должным образом. Работников перевозят стоя в вахтовке. Обеспечение запчастями находится на крайне низко... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Питание, увеличение заработной платы, путевки на отдых в санатории, а также пересмотр графиков работы и другие подобные вопросы можно ... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Коряжма
В общем, все устраивает, но было бы лучше, если бы было меньше ремонтов и технического обслуживания о... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Я не вижу необходимости в радикальных изменениях. Предоставляется специальная одежда, ... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Братск
Условия работы, оплата труда, отношение начальства к сотрудникам, состояние оборудования - все это важные аспекты, которые могут влиять на общую удовлетворенность работников своим рабочим местом. В данном случае, мы видим, что оплата труда производится вовремя, техни... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Создать в корпоративной культуре привычку получать обратную связь от руководителей по выполнению задач (результат) Обеспечить конкурентоспособную заработную плату, предоставить возможности для профессионального роста и карьерного продвижен... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
оплата труда, отсутствие карьерного роста, продвижение по службе зависит от личных отношений, а не от профессиональных качеств. Измене... Прочитать полностью
