Деловые Линии
3.96
- Статус организации: Действующая
- Директор: Мадани Фарид
- Сайт: https://www.dellin.ru/
- Инн: 7826156685
- Год основания: 2001
Социальные сети:
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Оценка
- Год
Отзывы по профессии Руководитель отдела (4):
DreamJob
Руководитель отдела
Высший менеджмент
Текущее место работы, Екатеринбург
Что нравится?Федеральная компания, занимающая лидирующие позиции. Большое удовольствие создавать и участвовать в инновационных проектах, которые потом пытаются копировать твои конкуренты. Достойное вознаграждение за работу... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
июнь 2023
DreamJob
Руководитель отдела
Высший менеджмент
Текущее место работы, Екатеринбург
Что нравится?Если есть умения и знания, то перспектива роста и переезда в другие города очень реальна. Своевременная оплата без задержек.
Что можно улучшить?
Иногда не очень понятные схемы мотивац... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Оплата мобильной связи
Система наставничества
ноябрь 2021
DreamJob
Руководитель отдела
Высший менеджмент
Текущее место работы, Сочи
Что нравится?Я в компании очутился чуть больше чем четыре года назад, начинал с рядового сотрудника, а сейчас уже руководитель отдела сервиса. В качестве положительного момента отмечу возможность карьерного роста внутри компании, меня взяли например на место сотрудника, который пошел на повышение, то есть не стали искать руководителя с улицы, а взяли человека, котор... Прочитать полностью
март 2020
DreamJob
Руководитель отдела
Высший менеджмент
Текущее место работы, Сочи
Что нравится?Я в компании очутился чуть больше чем четыре года назад, начинал с рядового сотрудника, а сейчас уже руководитель отдела сервиса. В качестве положительного момента отмечу возможность карьерного роста внутри компании, меня взяли например на место сотрудника, который пошел на повышение, то есть не стали искать руководителя с улицы, а взяли человека, котор... Прочитать полностью
август 2019
