ДОСТАЕВСКИЙ
4.03
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://dostaevsky.ru/
- Инн:
- Год основания:
Социальные сети:
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Высший менеджмент (34):
DreamJob
Начальник отдела контроля качества
Высший менеджмент
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Возможность развития - Карьерный рост. Рабочая атмосфера, коллектив. Заработная плата, KPI. Бесплатное пит... Прочитать полностью
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
июль 2025
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами
Высший менеджмент
Текущее место работы, Иваново
Что нравится?Очень дружный коллектив, если возникают какие либо проблемы, всё поймут и помогут. Также радуют благоприятные условия работы.
Что... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества
июнь 2025
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами
Высший менеджмент
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Безусловная благодарность команде за великолепную организацию рабочего процесса, в коллективе поддерживается доброжелательная атмосфера, открытое и доступное общение, в том числе с руководством - что очень важно.
По карьерному росту, если вы действительно работаете - есть куда стремиться, незаметными не останетесь)
Заработная плата - далеко не каждая удаленная работа так оплачивается, ... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
июнь 2025
DreamJob
Комьюнити-менеджер
Высший менеджмент
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?нравится коллектив, общение с коллегами в неформальном виде, все друг друга поддерживают, стабильные выплаты раз ... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества
июнь 2025
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами
Высший менеджмент
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Работа в клиентском отделе компании оставляет исключительно положительные впечатления. Сотрудникам предоставляется возможность самостоятельного планирования рабочего времени в соответствии с удобным графиком и возможностью работать удалённо. Благодаря эффективной системе наставничест... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества
июнь 2025
DreamJob
Чат-менеджер
Высший менеджмент
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Дружный коллектив, если возникают какие либо проблемы - помогут
Что ... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества
июнь 2025
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами
Высший менеджмент
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Работал в компании более 5 лет. За всё время только положительные впечатления: коллектив отличный — дружный, поддерживающий, всегда можно обратиться за помощью или советом. Руководство открыто к диалогу, всегда выслушают и идут навстречу. Зарплата всегда приходила вовремя, без за... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Система наставничества
июнь 2025
DreamJob
Чат-менеджер
Высший менеджмент
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?1. Общее впечатление
Комфортный коллектив, атмосфера достаточно благоприятная, отсутствие явных открытых конфликтов среди сотрудников
2. Коллектив и взаимодействие
Отношения с коллегами стабильно спокойные, хоть и нет каких-то прямых коммуникаций, на смене можно всегда обратиться к кому-либо. Ощущается чувство команды. От руководства всегда можно рассчитывать на поддержку и помощь, если они необходимы. Также всегда можно запросить обратную связь по своей работе.
3. Организация работы
Задачи поставлены и понятны, на каждой смене своё распределение, кто за что отвечает.
4. Развитие
Каждый имеет возможность карьерного роста, сам он умеренно-быстрый, зависит от наличия свободных мест в должностях. Руководство поддерживает сотрудников.
5. Условия труда
Уровень зарплаты средний, график можно выстраивать самостоятельно, в зависимости от должности. Работа удалённая.
Что можно улучшить?
1. Более прозрачные планы и цели компании. Нам сообщают, что мы планируем делать в будущем, но непонятна ситуация на рынке, почему мы вносим те или иные изменения, с какими недоработками боремся и какими способами. С помощью этой информации можно было бы лучше понимать место, в котором ты работаешь и иметь ощущение, что компания действительно не стоит на месте;
2. Большее количество тренингов для сотрудников. Есть несколько дополнительных обучающих материалов, но это явно не все темы, которые можно затронуть;
3. Премии/бонусы за выполнение показателей и задач, чтобы вовлечь большее количество сотрудников, а не просто выполнение ради выполнения. Опять же, внести боль... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
июнь 2025
