Отфильтровать отзывы
Оценка
Год
2025
2024
2023
2022
2021
2020
2019
Сайты
DreamJob

ИК СИБИНТЕК в городе Не указан — отзывы, зарплаты, вакансии

Employer Logo

ИК СИБИНТЕК

3.47
  • Статус организации: Действующая
  • Директор: Попов Юрий Алексеевич
  • Сайт: https://www.sibintek.ru/
  • Инн: 7708119944
  • Год основания: 26 августа 1999 года
Социальные сети:
  • Фильтр:
  • Отдел
  • Должность
  • Оценка
  • Год

Отзывы по городу Не указан (57):

2.5
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Стабильно выплачивается оклад + премия 30%.
В связи с ограничением Covid, большая часть на удалёнке (если работа позволяет).
Можно сдвинуть свой график (если работа позволяет).
Работа в выходные (по приказу) оплачивается в двойном объеме.
По большей части общительный коллектив.
Отпуск можно разделить на 4 раза в год (в сумме месяц), оплачивается заранее.
Командировки оплачиваются, кроме питания, если не входит в стоимость номера.
Раз в год можно запросить повышение/пересмотр зп (поднимают максимум на 30%).
По увольнению в связи с переходом, все выплачивается, но в течении двух месяцев.
Что можно улучшить?
Переход из одного региона в другой осущ-ся только через увольнение, кол-во кот-х ограничено в 3 раза.
Годовую могут выпл... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удаленная работа
сентябрь 2022
4.67
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Лояльное руководство
Что можно... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удаленная работа Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Корпоративный транспорт Оплата мобильной связи Система наставничества
июль 2022
3.17
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Социальный пакет, льготное пита... Прочитать полностью
Медицинское страхование Компенсация питания Корпоративный транспорт
май 2022
3.33
DreamJob
Начальник отдела

Высший менеджмент

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Стабильность, хороший офис на Беговой, достойный ДМС, лично мне повезло с коллективом)
Что можно улуч... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удобное расположение работы Удаленная работа Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Оплата мобильной связи
май 2022
2.5
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Стабильность в выплате зп
Что можно улучшить?
Формат работы... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Медицинское страхование
май 2022
3.33
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
стабильность, ЗП приходила вовремя
Что мож... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удобное расположение работы Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Оплата мобильной связи Корпоративные мероприятия
апрель 2022
2
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
зп вовремя, дмс, повезло с командой коллег, удалось сделать внедрить много полезного несмотря на среду
Что можно улучшить?
Госкомпания с типичными для нее уровнем бюрократии, бардака, токсиками и инертностью. Направление айти не приоритетное, бизнес сюда не особо инвестирует, как следствие - интересных проектов тут нет, как и хороших спецов, софт и железо старые, ноутбуки только для руководства. Работать на старом медленном системнике с проводной мышью и клавой. В офис со своими гаджетами (планшеты, ноутбуки,etc) нельзя. Офис неудобный, переговорных не хватает, кухни маленькие, в столовой в обеденный перерыв как в метро в час пик. Внутренних бизнес-процессов особо нет, любое движение превращается в квест. Массовый вывоз компов в пандемию превратился в вокзал с сумками, прохождением через рамки, досмотром и очередью из коллег на час. На встречи в переговорных просят распечатывать презентации для всех присутствующих и это при наличии cisco и больших мониторов. Также в экзальтированном виде имеется кастовость, чем дочернее общество, тем хуже отношение. После выкупа головной компанией всех акции и применения ее суровых кадровых и финансовых политик за 21-год разбежались все хорошие ключевые спецы.Культуры передачи дел нет. Кураторов на первое время нет, приходя, попадаешь в абсолютный информационный вакуум, оргструктура -тайна, справочника сотрудников нет. Кто чем занимается и у кого узнать непонятно.Повезет-сосед подскажет вектор поиска, если сам уже там ходил. А дальше можно пройти через человек 10 пока тебя перебросят до нужного. Вести проекты трудно, вносить информацию в кучу учетных систем, работу нужно делать за себя и за заказчика, закупки длятся год,... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удаленная работа Оплата мобильной связи
апрель 2022
2.33
DreamJob
Сотрудник

Рабочий персонал

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
Стабильно платят, белая небольшая зп, хор... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Медицинское страхование Оплата больничного Компенсация питания Оплата транспортных расходов
апрель 2022