Московский аэропорт Домодедово
4.04
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://dme.ru/
- Инн: 5009026330
- Год основания: 1964
Социальные сети:
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Оценка
- Год
Отзывы по профессии Сотрудник (981):
DreamJob
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Работаю уже 4 года. Нравится, что всегда с начальством находим общий язык. Всегда помогут, если что-то не понимаю. Нравится, что коллектив дружный. График удобный, по сравне... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
октябрь 2021
DreamJob
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Близость к дому, хороший коллектив,обучение,можно смотреть новинки самолетостроения.
Что можно улучшить?
Сплошные штрафы и ... Прочитать полностью
Удобное расположение работы
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
октябрь 2021
DreamJob
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Дружный коллектив, готовы помочь другу. Развита корпоративная жизнь, компенсация фитнеса и детских лагерей. В целом если соблюдаешь все правила корпоративного распорядка работать можно, нужны дисциплина, личная ответственность и заинтересованность в работе.
Что можно улучшить?
1... Прочитать полностью
апрель 2019
DreamJob
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Домодедово
Что нравится?Статусная компания, которая на слуху. Работа в компании действительно закаляет. Бесплатное обучение. Развитая корпоративная культура — очень интересные и масштабные корпоративные мероприятия, есть корпоративные поездки за границу.
Что можно улучшить?
Повысить лояльность сотрудников — скидки на парковку имеются, но не хватает корпоративного транспорта. Работа не для всех, имеет свою специфику — строгие правила, дисциплина, есть автоматическая фиксация нарушений — при опоздании, напр... Прочитать полностью
апрель 2019
DreamJob
Сотрудник
Рабочий персонал
Текущее место работы, Домодедово
Что нравится?1. Ставка на молодых сотрудников — возможность карьерного роста. 2. Масштабность компании. 3. Возможность обучения. 4. Коллектив.
Что можно улучшить?
1. Низкая окладная часть. 2. Излишняя регламентаци... Прочитать полностью
апрель 2019
