НИПИГОРМАШ
3.51
- Статус организации: Действующая
- Директор:
- Сайт: http://www.nipigormash.ru
- Инн: 6679007712
- Год основания: 26 января 2012 года
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Рабочий персонал (24):
Слесарь механосборочных работ
Рабочий персонал
Текущее место работы, Екатеринбург
Что нравится?Общежития более менее нормально отремонтированы, инструмент был когда я работал, предприятие в черте города.
Что можно улучшить?
Увольняли до 90 % вновь приня... Прочитать полностью
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Екатеринбург
Начальник хороший, заботится о сотрудниках, думает не только о себе, старается избегать авральных ситуаций. В коллективе тоже всё отлично, нытики и те, кто сваливает свою работу на других, долго не задерживаются. Всё официально. Выдаю... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Екатеринбург
Всё организовано чётко и понятно. Прошёл медицинскую комиссию, билет заранее купила и согласовала девушка из отдела кадров. Она же рассказала мне о правилах и требованиях. В отделе кадров работают вежливые и внимательные сотрудники. Руководитель всегда на связи и готов ответить на все вопросы. Когда мы прие... Прочитать полностьюПомощник машиниста буровой установки
Рабочий персонал
Текущее место работы, Новосибирск
Что нравится?Высокая оплата, дружный коллектив, начальство которое отстаивало интересы работника перед заказчиком
... Прочитать полностью
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Екатеринбург
Зарплата слесаря МСР — всего 20 тысяч. Сверхурочных не дождётесь. Первые три месяца точно будете на одной ставке, а что дальше — как карта ляжет. Работы то полно, то ... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Екатеринбург
В компании низкие оклады. Чтобы заработать хоть сколько-то конкурентную зарплату, приходится много перерабатывать по ... Прочитать полностьюСотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Екатеринбург
1) Постоянные проблемы и недовольство среди сотрудников ИТР из-за некомпетентного руководства и высоких начальников.2) Главный конструктор Дубов Е.А. — некомпетентный и не способен справляться со своими обязанностями. При попытке уточнить детали задач он становится агрессивным, оскорбляет сотрудников.
3) Документооборот на предприятии полностью игнорируется, что приводит к низкому качеству продукции и обвинениям в адрес сотрудников.
4) Структура производства отсутствует, и ... Прочитать полностью
Сервисный инженер подземный
Рабочий персонал
Текущее место работы, Екатеринбург
Что нравится?Отличная стабильная компания, хороший уровень заработной оплаты.,... Прочитать полностью
