Почта России
3.07
- Статус организации: Действующая
- Директор: Волков Михаил Юрьевич
- Сайт: https://www.pochta.ru
- Инн: 7724490000
- Год основания: 2002
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Высший менеджмент (581):
Начальник участка
Высший менеджмент
Текущее место работы, Псков
Что нравится?Коллектив, начальство просто отличные. Всегда помогут, поддержат.
Что можно улучшить?
Условия труда, зарплата. Не укомплектованность штата приводит к переработкам, которые не оплачиваются... Прочитать полностью
Руководитель департамента разработки
Высший менеджмент
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Сильное ИТ, товарищи на уровне команд разработки заинтересованы в развитии почты и готовы всегда придти на помощь
Что можно улучшить?
В компании на уровне топ менеджмента не умеют управлять процессами и проектами. Очень плохое планирование. Постоянно нужно что-то сделат... Прочитать полностью
Начальник участка
Высший менеджмент
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Доступность шаговая. Общение с людьми.Сказала бы больше... Но нечего..
Что м... Прочитать полностью
Региональный менеджер
Высший менеджмент
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Четкое соблюдение трудового договора, отсутствие задержек в выплате з\\п.
Ч... Прочитать полностью
Ведущий специалист
Высший менеджмент
Текущее место работы, Великий Новгород
Что нравится?Стабильно выплачивается з/п, премии. Есть ДМС.
Возможность после вуза получить хороший опыт.
Что м... Прочитать полностью
Начальник ОПС
Высший менеджмент
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Лояльность и открытая,честная мотивация. Хорошая база знаний. Карьера. График.
Что м... Прочитать полностью
Начальник участка
Высший менеджмент
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Близость к дому,работать больше негде,постоянная учеба и обучают новому
Что можно улучшить?
Повысить за... Прочитать полностью
Территориальный супервайзер
Высший менеджмент
Текущее место работы, Кантемировка
Что нравится?Многозадачность, корпоративное обучение, самостоятельность, неформальный подход к работе.
Ч... Прочитать полностью
