РБК
3.64
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://www.rbc.ru/
- Инн:
- Год основания:
Социальные сети:
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Маркетинг, реклама, PR (3):
Nerab
SEO-специалист
Маркетинг, реклама, PR
Прошлое место работы, Москва
Развить корпоративную культуру. Почаще бы видеться с коллегами. Например, на совместных тренингах, вебинарах, корпоративах. Еще круто было бы расширить внутренний корпоративный портал, предложив больше преимуществ.Оплачивать командировки не только журналистам, но и другим сотрудникам. Или как минимум брать на себя расходы за доставку сотрудников на корпоратив компании и позаботиться о их проживании.
Больше давать инструкций для HR. Это касается базовых вещей: командировки, коворкинг в офисе. Порой все приходит к циклу: руководитель – HR – руководитель. Никто не знает ответа. Итог: нужно идти к вышестоящим и уточнять у них информацию.
Улучшить работу графика отпусков. Если мы его согласовали, то заявления должны формироваться автоматически.
Улучшить работу корпоративного сайта. Сде... Прочитать полностью
июнь 2025
DreamJob
PR-менеджер
Маркетинг, реклама, PR
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Много интересных проектов, возможностей для профессионального роста. Классно, что можно работать в удаленном формате, но также есть коворкинг, если нужно почувствовать офис и рабочую... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия
июнь 2025
DreamJob
SEO-специалист
Маркетинг, реклама, PR
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Как уже ранее писал: здесь хороший коллектив и чуткое руководство. Вне зависимости от всего опыта работы ранее, здесь реально ощущаешь повышение опыта. С тобой считаются как с человеком, специалистом. Задачи разные, разные проекты. Нет такого, что работаешь на износ или выгораешь. Есть все возможности для проявления себя с творческой стороны или оптимизации процессов монотонной работы. На общих созвонах все заинтересованы в работе и результате продукта.
Есть различные скидки на спортзалы и курсы обучения. Быстрая помощь по вопросам. Есть ДМС после испытательного.
Что можно улучшить?
Развить корпоративную культуру. Почаще бы видеться с коллегами. Например, на совместных тренингах, вебинарах, корпоративах. Еще круто было бы расширить внутренний корпоративный портал, предложив больше преимущест... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
июль 2024
