РН-Ванкор
Прошлое место работы, Красноярск
Устроиться на работу с возможностью получения северного коэффициента сразу. Предоставление межвахтового отдыха, хо... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Условия проживания и компенсации за задержки на вахте из-за погодных условий. Способов добраться... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Авиаперевозки, организованные компанией, оставляют желать лучшего. Все сотрудники боятся высшее руководство, из-за этого любые инициативы гасятся... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Доставка на вахту, заработная плата, программа для молодых специалистов. Социальны... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Транспортировка сотрудников на место работы Вовремя вы... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Возможности карьерного роста должны предоставляться сотрудникам на основе их профессиональных достижений, а не личных симпатий. Отличный ра... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Руководство компании не проявляет интереса к своим подчиненным. При вахтовом методе работы, когда сотрудники работают 28 дней подряд, а затем имеют 2 выходных, работник может провести на месторождении более двух месяцев без возможности вылета. При этом, руководство относится к нему так, как будто он сам виноват в эт... Прочитать полностьюПрошлое место работы, Красноярск
Важно урегулировать вопросы, связанные с перелетами. Также стоит рассмотреть возможность повышени... Прочитать полностью