Челябинский механический завод
4.47
- Статус организации: Действующая
- Директор: Вагин Петр Юрьевич
- Сайт: https://www.cmz.ru/
- Инн: 7449000721
- Год основания: 26 июня 1996 года
- Фильтр:
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по городу Челябинск (43):
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Интересные корпоративные мероприятия, в остальном ничего осо... Прочитать полностью
Слесарь КИПиА
Рабочий персонал
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Близость к дому, своевременная оплата. Хорошие отнош... Прочитать полностью
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Стабильный работодатель! Ежегодное повышение заработной платы и её своевременная выплата, полное соблюдение трудового законодательства, комфортные условия труда (условия труда постоянно улучшаются в зависимости от обоснованных пожеланий работников пр... Прочитать полностью
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Прекрасное место для работы и оттачивания профессионального мастерства молодым специалистам , есть возможность повышения квалификации и карьерного роста,множество спортивн... Прочитать полностью
Инженер
Производство
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?На предприятии хорошо организована работа с персоналом. На регулярной основе проводятся различные мероприятие, некоторые из них стали традиционными. Например: речные сплавы, Масленица, эстафеты. На заводе не редки трудовые династии. Знаю с... Прочитать полностью
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Стабильный заработок, работа в соответствии с трудовым договором, предоставление отпусков, выходные праздничные дни и больничные оплачиваются в полном ... Прочитать полностью
Начальник отдела сбыта
Высший менеджмент
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?Современное, передовое предприятие, заботящееся о своих сотрудниках, не экономящее на их развитии... Прочитать полностью
Экономист
Банки, инвестиции, лизинг
Текущее место работы, Челябинск
Что нравится?организация коллективных мероприятий, возможность предложить идеи. руководство и кол... Прочитать полностью
