585, Золотой
3.89
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://www.585zolotoy.ru/
- Инн: 3528070570
- Год основания: 2000
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Оценка
- Год
Отзывы по профессии Заместитель управляющего магазином (143):
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Близость к дому,вполне хороший уровень заработка,оплачиваем. отпуск и больничный
Что можно улучшить?
Руководство. Все работающи... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Свобода в выборе рабочего графика, коллектив, уровень дохода
Что можно улучшить?
Корпоративную связь, настроить цепочку между людьми... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Стабильность, близко к дому, престижно. Больше плюсов н... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Своевременная зарплата , коллектив , работа рядом с домом , заработная плата зависит от тебя .
Что можно улучшить?
График работы и часы работы . Режим работы 12 часов на ногах . Праздники как 31 ... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Современная компания идёт в ногу со временем очень хорошие отношения со стороны выше стоящего руководства вза... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Свобода выбора графика работы, достойная заработная плата, близость к дому,... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Близко к дому , руководители прислушиваются к персоналу... Прочитать полностью
Заместитель управляющего магазином
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Коллектив очень сплочённый.
Управляющие магазином все работали продавцами и знают изнутри все нюансы и особенности.
Можно неплохо заработать, если пахать.
Есть обучение как обязательное, так и добровольное, если хочешь лучше разбираться в тонкостях.
Что можно улучшить?
Можно сделать оклад+% с продаж, сейчас зарплата это только %, оклада нет.
Изменить регламент, а именно обязательное количество продавцов в зале,... Прочитать полностью
