Отфильтровать отзывы
Оценка
Год
2025
2024
2023
2022
2021
2019
Сайты
DreamJob

Отзывы о работе на должности «Менеджер по работе с клиентами» в Citibank

Оставить отзыв
Employer Logo

Citibank

4.17
  • Статус организации:
  • Директор:
  • Сайт: https://www.citi.com/
  • Инн:
  • Год основания:
Социальные сети:
  • Фильтр:
  • Город
  • Отдел
  • Оценка
  • Год

Отзывы по профессии Менеджер по работе с клиентами (12):

4.33
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами

Высший менеджмент

Текущее место работы, Москва

Что нравится?
Хороший уровень дохода, лояльность руководства, от... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Профессиональное обучение Система наставничества
июнь 2022
4.67
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами

Высший менеджмент

Текущее место работы, Санкт-Петербург

Что нравится?
Тренинги, мотивация, получила много навыков, которые и... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Гибкий рабочий график Профессиональное обучение Корпоративные мероприятия
апрель 2022
4.17
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами

Высший менеджмент

Текущее место работы, Москва

Что нравится?
Стабильность, возможность быстрого карьерного роста, неогран... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Оплата больничного Система наставничества
февраль 2022
3.67
DreamJob
Менеджер по работе с клиентами

Высший менеджмент

Текущее место работы, Не указан

Что нравится?
1) а-ля стабильность
2) всякие плюхи типа могут оплатить
70% CFA, комфортные офисы
3) руководители норм, но иногда попадаются импульсивные, и такие люди не решают проблемы, а только усугубляют положение
4) есть карьерные возможности, можно уйти в другой отдел и кардинально поменять направление
5) чувствуется имидж, хорошие клиенты и хорошо реагируют на сити, чувствуешь бренд
6) норм продукты, инвестиционка получше, чем в других банках. Есть коэффициенты по диверсификации портфелей, паевые фонды типа JP Morgan, blackrock, чтобы клиента прямо ушатать нужно постараться, чаще средства разложены и клиенты понимают все риски
7) Контора ценится у других работодателей, если повезёт, можно будет на экзите о чем-то договориться с потенциальной конторой
Что можно улучшить?
1) а-ля стабильность для вас 70-130 тысяч чистыми в месяц если норм, то ок. Честно зп вообще не растет, прямо слезы, и все мало получают. Если нет системы грейдов и должность одна и та же, например в бэке или мидл офисе, тогда ваша стабильность превратится в болото.
2) система бонусов очень плохая, все бонусы ограничены капами, рассчитано максимально вас удержать и выжать из вас по как можно больше
3) карьеру можно сменить только через 12... Прочитать полностью
январь 2019