Буквоед
3.09
- Статус организации: Действующая
- Директор: Брычкин Александр Валериевич
- Сайт: https://www.bookvoed.ru/
- Инн: 7811552125
- Год основания: 2000
Социальные сети:
- Фильтр:
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по городу Санкт-Петербург (659):
DreamJob
Продавец-кассир
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Гибкий график, условия труда, заработная плата, так же официальное трудоустройство
Что можно у... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
сентябрь 2022
DreamJob
Экспедитор
Рабочий персонал
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Зп вовремя. Если хочешь больше зарабатывать, есть разные варианты. Это я про отдел логистики говорю. Многие по 80-90 т.р. делали в 2019.
Но работа тяжёлая, почти без выходных, зато интересная. Коллектив весёлый, молодые все большей частью. Опыт можно получить колоссальный, да и самодисциплину подтянуть)
Что можно улучшить?
В отделе логистике (транс... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Место для парковки
Система наставничества
сентябрь 2022
DreamJob
Продавец-кассир
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Саобода выбора графика, работа с книгами, возможность брать книги читать, берут без опыта.
Что можно улучшить?
Место отдыха - заваленная книгами подсобка со стулом. За кассой сидеть ... Прочитать полностью
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
сентябрь 2022
DreamJob
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Удобный график, зп без задержек. Дружный коллектив, есть... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
сентябрь 2022
DreamJob
Продавец-кассир
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Близко к дому, могут понять если нужно взять выходной в день смены, помогут с вопросами и укажут на ошибки, объяснят как их больше не повторять
Что мо... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
сентябрь 2022
DreamJob
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Близость к дому. Развозка от метро.
Что можно улучшить?
Все. Зар... Прочитать полностью
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
сентябрь 2022
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
1. Тотальная нехватка людей, приходится делать большой объем работы одному2. На собеседовании и на hh.ru висит вакансия три дня в неделю : 3 часа вечером, 3 утром. По факту - работаешь либо 8, либо 12. Как в подменке смены выпадут.
Работаешь на несколько магазинов и никого не волнует, что тяжело их запомнить. Очень часто приходят работники из других магазинов, так как их добровольно- принудительно просят выйти поработать, и они не знают магазина. Приходится целый день самому консультировать людей.
3. Дебильный чат ( на собеседовании сказали что есть приложение и ты сам ставишь смены), в котором за день предупреждают о сменах и с учебой практически невозможно совмещать
4. Бесконечная текучка кадров, постоянные новые люди из-за чего начальство вечно недовольное и никто никому ничего не объясняет.
Все учатся всему сами. А если что-то спросишь, то получаешь тонну негатива. Извините, вы обязаны обучить сотрудников. Молодых специалистов стажируют день-два и иди на кассу разбирайся как можешь. Ну походи по магазину запомни товар (которого на минуточку много, но всем плевать).
Опять же это сфера обслуживания и мало того что ты получаешь негатив от покупателей, которым ты не можешь найти това... Прочитать полностью
сентябрь 2022
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
1. Тотальная нехватка людей, приходится делать большой объем работы одному 2. На собеседовании и на hh.ru висит вакансия три дня в неделю : 3 часа вечером, 3 утром. По фактуработаешь либо 8, либо 12. Как в подменке смены выпадут. Работаешь на несколько магазинов и никого не волнует, что тяжело их запомнить. Очень часто приходят работники из других магазинов, так как их добровольнопринудительно просят выйти поработать, и они не знают магазина. Приходится целый день самому консультировать людей. 3. Дебильный чат ( на собеседовании сказали что есть приложение и ты сам ставишь смены), в котором за день предупреждают о сменах и с учебой практически невозможно совмещать 4. Бесконечная текучка кадров, постоянные новые люди из за чего начальство вечно недовольное и никто никому ничего не объясняет. Все учатся всему сами. А если что то спросишь, то получаешь тонну негатива. Извините, вы обязаны обучить сотрудников. Молодых специалистов стажируют день два и иди на кассу разбирайся как можешь. Ну походи по магазину запомни товар (которого на минуточку много, но всем плевать). Опять же это сфера обслуживания и мало того что ты получаешь негатив от покупателей, которым ты не можешь найт... Прочитать полностью
август 2022
