Буквоед
3.09
- Статус организации: Действующая
- Директор: Брычкин Александр Валериевич
- Сайт: https://www.bookvoed.ru/
- Инн: 7811552125
- Год основания: 2000
Социальные сети:
- Фильтр:
- Город
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по категории Рабочий персонал (89):
DreamJob
Мерчендайзер
Рабочий персонал
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Можно много читать книги и расширять кругозор) Встречаются экстраординарные люди)
Что можно улучшить?
Заработная плата. Вернуть Label o... Прочитать полностью
февраль 2024
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Не стоит описывать всех недостатков данной организации. Люди, которые считают что платить 25тыс за работу это достойная оплата труда, пусть сами за такие деньги работают. Средний персонал вообще не во что не ставят, они делают все, когда директор магазина и его зам сидят в кабинете.После того, как я пришла в очередной магазин в помощь и увид... Прочитать полностью
декабрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
2023 год. Зарплата на складе 30 тысяч, в рознице от 20 до 35. Вы реально думаете, что у вас будут работать профи))? Никаких плюшек в виде ДМС и прочего нет. Московские чудо босы, видимо с... Прочитать полностью
декабрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Так как я не рассматривал эту работу на длительный период, я был готов к любым поворотам событий, лишь бы мозги не жрали.Но даже в таком случае я выделю список минусов
1) штат
(я указал, что работаю в Санкт-Петербурге, но на самом деле я из области, не хочу разглашаться) очень маленький штат сотрудников, ужасно маленький.
2 кассира, 1 человек подменная бригада, директор и 2 заместителя (один из которых иногда работает в зале)
В смену работает: кассир/директор(зам) или кассир/директор/продавец(подменная).
Один кассир и директор, который сидит у себя в кабинете, это просто ужас, один человек в зале на весь магазин!!!
Хоть у нас и небольшой город, магазин нифига не маленький, от кассы до конца зала в районе 100-120 метров (магазин узкий но длинный) и естественно, когда ты находишься в конце зала, кассу ты не видишь.
2) количество работы.
Первые дни мне казалось, что это норма, потому что на учебе я привык работать в такой нагрузке, но со временем я понял, что это не норма
Каждый день приходят метры стикеров с переоценкой, новые топы книг, консультировать людей, убираться в зале, отдавать интернет заказы, разгружать привоз, это только вершина, и все это делает 1 ЧЕЛОВЕК!!!
Когда я выходил этим занимался я, дабы девушки на кассе могли хоть немного передохнуть.
Нагрузка нереально большая, при этом нельзя даже присесть, хотя, смех в том, что времени для того чтобы присесть, его просто нет.
3) ужасная форма, мало того, что если ты человек крупный, даже не толстый, а крупный, на тебя просто не будет футболки. Так ещё и качество этого шедевра швейного производства, просто ужасное, лично в нашем магазине, КАЖДАЯ футболка была рваная, абсолютно каждая, дыр... Прочитать полностью
декабрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
1.мизерная зарплата, ставка стажера 96₽/час Карл!!По факту ты и кассир и продавец и приёмщик и грузчик (коробки с книгами не по 5кг весят) и мерч и уборщица (мыть полки и стеллажи).
Не верьте тем суммам что пишут на сайтах по поиску работы, это вранье, мах 26/28тыс если ты продавец 2 категории и 28/29тыс если ты кассир тоже 2 категории. Соответственно если ты категорией ниже, то получишь за 15/16 смен по 12 часов 23 тыс.(чтоб получить категорию надо сдавать под камерами, через Скайп аттестацию)
2. Охраны нет, ты обязан следить за ворами и если что бежать и отнимать сворованное. За это не заплатят ни копейки, зато можно от воров по голове получить.
3. Проверка из Москвы, то есть им проще оплатить командировку человеку, чем сделать зп сотрудников выше.
4. Вырасти карьерно можно, но оно того не стоит. Дирек... Прочитать полностью
октябрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
1. мизерная зарплата за такой большой спектр обязанностей (172 р. час - это уже с премией, которой можно лишиться в случае непрохождения тайной проверки, по трудовому 102 р. час, но если все норм в любом случае платят 172 р.)2. устраиваешься продавцом-кассиром, а по факту будешь кассиром, консультантом, продавцом, мерчем, грузчиком, охранником, наблюдателем камер и если надо уборщиком. и это все за 172 р. в час, нельзя забывать про уникальных покупателей, которые норовят просто так вынести тебе весь мозг
3. часто нужно таскать тяжести - поставки приходят в коробках, это все надо раскидать по залу, спина и ноги не скажут "спасибо"
4. периодическая нехватка смен - иногда бывало так, что можно было полмесяца сидеть без работы, ибо мне в приложении просто нет
5. сидеть нельзя, стоять на месте и ничего не делать тоже нельзя, надо кружить по залу, навязчиво подходить к людям, камеры все видят и слышат, могут позвонить в магазин и отчитать за бездействие, даже когда в магазине нет ни одного клиента
6. несоответствие цен - кто-то не успел сделать вовремя переоценку, на кассе разные цены, все негодования клиентов получает кассир, а по факту виноват другой человек
7. злобные директора - в некоторых магазинах (слава богу, что не во всех) работают крайне уставшие и недовольные директора, которые будут вымещать на подменщике все свои недовольства, нагружать работой и вообще относиться крайне неуважительно
8. бесконечные интернет-заказы - в крупных магазинах интернет-заказов настолько много, что иногда уходит полдня на их сортировку по номеру
9. не во всех магазинах есть нормальное место для отдыха и приема пищи
10. в магазине часто воруют, охранников нет, сотрудники часто чисто физически не успевают предотвратить кражу, а потом обнаруживается недостача и персоналу попадает
11. невыполнимые планы - небольшие магазины никогда не выполняют план
12. главный офис находится в пром.зоне по типу гетто, до которой нормально не доед... Прочитать полностью
октябрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Зарплата. Невероятно низкая. Начиная с продавца, заканчивая директором. Причем если у директора она такая, что можно на нее как-то жить, то линейному персоналу выжить чисто за з/п невозможно. Нужно брать допсмены.Премии. Бывают крайне редко за выполнение ТО. Опять же смехотворные премии. Как руководитель , я не понимал, каким образом я должен стимулировать сотрудников работать лучше, если в конце месяца в самом лучшем случае они получат 4000 рублей плюсом к зарплате.
Персонал. Это вообще отдельная тема. Его вечно не хватает. Во многих магазинах продавцами, кассирами, старшими продавцами работают сотрудники подменой бригады, которым вообще на все плевать. Они накосячат, потом два штатных сотрудника волосы на себе вырывают, пытаются это исправить. И общаться с ними невозможно, потому что они тебе отвечают, что просто пришли тебе «помочь», а ответственности они ни за что не несут. Жалуешься нах в офис, тебе отвечают: «ой, поймите, у нас не хватает сотрудников». Ну хорошо. Не хва... Прочитать полностью
сентябрь 2023
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Последнее время кажется, что в компании происходят какие-то странные события связанные с выплатами зарплат, отпусками и больничными. Больничные оплачиваются с опозданием, и документы в фонд не отправляются сразу, как это предполагается.Чаще всего сотрудниками магазинов являются женщины, и порой они вынуждены поднимать очень тяжелые коробки, например с книгами, что может серьезно навредить их здоровью. Сотрудники не грузчики, а люди! Не во всех магазинах есть холодильники и микроволновки, что делает сложным приносить еду с собой.
Касательно карьерного роста, он кажется возможным только тогда, когда человек готов верить в продажи и книжную сферу, независимо от зарплаты. Руководство, возможно, никогда не работало в магазине и не понимает, как сложно общаться с разными клиентами. Социальный пакет кажется н... Прочитать полностью
сентябрь 2023
Отзывы по городам:
Показать все города
