Отфильтровать отзывы
Оценка
Год
2024
Employer Logo

Домклик

4.27
  • Статус организации: Действующая
  • Сайт: https://domclick.ru
  • Инн: 7736249247
  • Год основания: 20 июля 2015 года
Социальные сети:
  • Фильтр:
  • Город
  • Отдел
  • Оценка
  • Год

Отзывы по профессии Руководитель направления разработки (2):

5
DreamJob
Руководитель направления разработки

Высший менеджмент

Текущее место работы, Москва

Что нравится?
1. Разнообразный спектр задач и продуктов.
2. Возможность влиять на проект не только с технической стороны, но и продуктовой. 
3. Возможность переодически переходить из команды в команду. Например для создания совершенно нового проекта.
4. Квота на технические задачи 20% от спринта.
5. Свежайший технический стек. 
6. Возможность балансировать свою рабочую нагрузку.
7. Прекрасный коллектив. Отлаженный процесс онбординга новых сотрудников. Тет-а-теты с руководителем.  
8. Возможность карьерного роста.
9. Премия под новый год (по итогам года).
10. Отличный офис рядом с метро. В офисе большое количество кофеен и мест где можно пообедать. Бесплатный спортивный зал, а точнее два спортивных зала.
11. Компания заботится о своём hr-бренде.
12. Корпоративные льготы.
Что можно улучшить?
1. Количество мест в офисе. Если вся команда захочет приехать в офис, ей будет негде разместиться. 
2. Если хочешь внедрить что-то полезное на уровень всей компании, то возникает необходимость доказывать очевидные вещи на цифрах. Цифры это конечно хорошо, но вот что делать если цифр нет (так как раньше об этом ни кто не думал, следовательно их не собирал)? В итоге можешь попасть в ситуацию когда для вн... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удобное расположение работы Удаленная работа Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Гибкий рабочий график Профессиональное обучение Система наставничества Корпоративные мероприятия
5
DreamJob
Руководитель направления разработки

Высший менеджмент

Текущее место работы, Москва

Что нравится?
Условия труда, интересные задачи, адекватный коллектив, актуальный стек технологий
Что можно улучшить?
Повысить качество межкомандных коммуникаций, страндартизировать работу с приоритетами задач, внедрить систему наставничества Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Здравствуйте!

Меня зовут Даниил, в компании Домклик я занимаюсь брендом работодателя.

В компании мы создаем условия для формальной и неформальной коммуникации между коллегами и проводим опрос «Климат ком... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда Удобное расположение работы Удаленная работа Наличие кухни, места для обеда Медицинское страхование Оплата больничного Гибкий рабочий график Профессиональное обучение Корпоративные мероприятия