Р-Фарм
3.74
- Статус организации: Действующая
- Директор: Игнатьев Василий Геннадьевич
- Сайт: https://www.r-pharm.com
- Инн: 7726311464
- Год основания: 2001
Социальные сети:
- Фильтр:
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы по городу Москва (270):
DreamJob
Оператор ЦБП
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Стабильная зарплата, индексация заработной платы, пакет гибких... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Корпоративные мероприятия
июнь 2025
DreamJob
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Хороший коллектив и отзывчивое руководство, готово помочь в любом вопросе
Что м... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
май 2025
DreamJob
Координатор отдела доклинической-клинической разработки
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Надёжная, стабильная компания с возможностями карьерного роста
Что можно улучшить?
Предоста... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
май 2025
DreamJob
Отзыв сотрудника
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Отличная российская компания. Бонусы, дмс, корпоративные плюшки. Коллектив доброжелательный и без иностранного сн... Прочитать полностью
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия
май 2025
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Москва
Неудобная система с гибким офисом, отсутствие возможности роста, уровень заработной платы не соответствует уровню рынка, отсутствие системы управления эффективностью и каких-либо видов ключевых показателей эффективности (KPI), но при этом при разговоре о повышении с тебя их требуют. Даже при согласовании повышения на локальном уровне задержки в согласовании у начальства вплоть до полугода и более. Отсутствие бонусов и премий. Неизбежное равноду... Прочитать полностью
апрель 2025
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Москва
Стабильность, условия работы в ... Прочитать полностью
апрель 2025
Nerab
Руководитель направления
Высший менеджмент
Прошлое место работы, Москва
Таблица с графиком работы, количеством баллов для получения бонусов, информацией о ДМС, возможности работать удалённо, п... Прочитать полностью
апрель 2025
Nerab
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Москва
Премирования сотрудниковНематериальная мотивация
Гибридный график работы
Гибкое утро
Тимбилдинг
Улучшение условий на рабочем месте... Прочитать полностью
апрель 2025
