Триколор
3.54
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: https://www.tricolor.tv/
- Инн:
- Год основания: 2005
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Должность
- Оценка
- Год
Отзывы (424):
Ведущий специалист по работе с клиентами
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?дружелюбный коллектив, удобный график, хорошая зп, есть бонусы для... Прочитать полностью
Оператор call-центра
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Свобода в выборе графика, возможность отработать в другой день, если нет возможност... Прочитать полностью
Специалист по работе с клиентами
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Хороший коллектив, отличный офис, адекватные наставники, никаких холодных звонков, работа только с клиентами Триколора, большая разновиднос... Прочитать полностью
Ведущий аналитик
Банки, инвестиции, лизинг
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Недалеко от дома, коллектив отдела, предоставляют возможности для роста
Что можно улучшить?
К... Прочитать полностью
Специалист по работе с клиентами
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?график и внутрений портал
Что можно улучшить?
... Прочитать полностью
Специалист по продажам
Продажи
Текущее место работы, Санкт-Петербург
Что нравится?Работа удаленная
Руководство отличное
Приятн... Прочитать полностью
Сотрудник
Рабочий персонал
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
О Триколоре я слышал много, прежде чем устроиться, потому что лет ему много. Теперь не удивлен почему- это очень хорошо отлаженная машина, где ценится каждая деталь и в этом секр... Прочитать полностьюруководитель
Высший менеджмент
Прошлое место работы, Санкт-Петербург
Где-то в начале-середине 2022 в контактный центр завезли "билайновских" и расселили их по всем отделам. Процесс очень был похож на паразитирование, т.к. эти люди заведомо славились своей некомпетентностью, неадекватностью и полному непониманию того, как и в каком направлении движется компания. Людей этих брали на топ роли, а потом они подтягивали своих "дружков", которые внедрялись всюду, чтобы получить власть и централизовать все в одном кулачке. Именно при них текучка в КЦ достигла пика. Именно они ответственны за высокий негатив нынешних и бывших сотрудников. Самое главное это то, что нынче там царит эра некой "тусовочки". Все просто - если ты см... Прочитать полностью
