Отфильтровать отзывы
Оценка
Год
2025
2024
2023
2022
Employer Logo

ПРОФ-ИТ ГРУПП

4.24
  • Статус организации: Действующая
  • Директор: Шматко Мария Ивановна
  • Сайт: https://prof-itgroup.ru/
  • Инн: 5001092123
  • Год основания: 18 января 2013 года
Социальные сети:
  • Фильтр:
  • Отдел
  • Должность
  • Оценка
  • Год

Отзывы по городу Ульяновск (42):

1
Nerab
Отзыв сотрудника

Рабочий персонал

Прошлое место работы, Ульяновск

Больше сотрудников в офисе, совместные тренинги с коллегами из других городов График ... Прочитать полностью
1
Nerab
Отзыв сотрудника

Рабочий персонал

Прошлое место работы, Ульяновск

Коммуникация между сотрудниками. Современные тенденции развития цифровых... Прочитать полностью
1
Nerab
Офис-менеджер

Административный персонал

Прошлое место работы, Ульяновск

Нет смысла идти сюда работать. Вечно открытая вакансия не спроста, никто не выдерживает руководство. Работа на побегушках у шефа. Скажет работа... Прочитать полностью
1
Nerab
Фронтенд-разработчик

Информационные технологии, интернет, телеком

Прошлое место работы, Ульяновск

Больше неформального общения Удаленная работа, мини... Прочитать полностью
1
Nerab
Отзыв сотрудника

Рабочий персонал

Прошлое место работы, Ульяновск

Систему грейдов, как в должности, так и в доходе. Сделать его более индивидуальным. Ушла только из-за этого со слезами на глазах, так как все остальное было просто и... Прочитать полностью
1
Nerab
Главный юрист

Юристы

Прошлое место работы, Ульяновск

Предварительную оценку проектов Работаю больше года.... Прочитать полностью
1
Nerab
Инженер-программист

Производство

Прошлое место работы, Ульяновск

Все достаточно на высшем уровне, начиная от работы с HR-ами, заканчивая трудоустройством.


Однако, в моей команде необходимо работать с ноутбука компании, который доставили спустя неделю после оформления. Первое время работал со свой личной машины Н... Прочитать полностью
1
Nerab
Отзыв сотрудника

Рабочий персонал

Прошлое место работы, Ульяновск

Критичных недостатков не вижу, если только:
*Небольшая часть сотрудников работает, как будто на себя, не желая идти на помощь коллегам из других отделов
*Слабая корпоративная жизнь *Во... Прочитать полностью