Российские железные дороги
3.91
- Статус организации:
- Директор:
- Сайт: http://www.rzd.ru
- Инн:
- Год основания: 2003
- Фильтр:
- Город
- Отдел
- Оценка
- Год
Отзывы по профессии Электромеханик тяговой подстанции (12):
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Ишим
Что нравится?Стабильность выплат, обеспечение спецодеждой и СИЗ, предоставление проезда на тран... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Тайшет
Что нравится?Стабильность, соц пакет, спецодежда, узнаваемость компании. Все больше нечего добавить
Что можно улучшить?... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Новосибирск
Что нравится?Постоянство, близость к дому, и всё вобщем, остальное всё неправда про льготы, штат катастрофически на протяжении последних лет урезают, там где должно быть 8человек по фак... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Буй
Что нравится?Стабильность. Причём как в хорошем ключе, так и не очень.
Множество льгот.
Что можно улучшить?
Повысить урове... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Москва
Что нравится?График очень удобный, законные 8 часов, руководство лояльно относится к переработкам, могут отгул предоставить за заранее отработанное время, в выходные не дёргают, коллектив во всех местах дружны, всегда помогут и подскажу... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Удобный график
Близко к дому
Нет дресс-кода
Молодой коллектив
... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Не указан
Что нравится?Неплохая социальная составляющая. Возможность дистанционного обучения ... Прочитать полностью
Электромеханик тяговой подстанции
Рабочий персонал
Текущее место работы, Москва
Что нравится?Причастность к одному огромному механизму.
Стремление компании к чему то новому, плановое улучшение труда, озабоченность проблемами коллектива, постоянное обуч... Прочитать полностью
