Что нравится?
Возможность скорректировать рабочий график, без проблем можно отпроситься, если случилось чп. Управляющий всегда идут на контакт
Что можно улучшить?
После новой мотивации зарплаты упали вдвое. Высшее руководство никак не реагирует на высказывание проблем, якобы, сейчас идут доработка новых условий зп и все такое. Придумали раздельную оплату товаров. Если раньше все можно было пробить в рн на себя, то теперь мелкий то...
Прочитать полностью
Своевременная оплата трудаУдобное расположение работыНаличие кухни, места для обедаОплата больничногоГибкий рабочий график