Что нравится?
- неплохо оборудованный офис
- душевные корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
1. Система оплаты труда в офисе окладно-премиальная - в премию выведена часть дохода, которая сотруднику озвучивается как гарантированная ежемесячная выплата. Но, естественно, ничего гарантированного в контексте "премий" быть не может и как только у компании хоть какие-то сложности, премию либо не выплачивают, либо существенно сокращают размер. Также, если оклад выплачивается всегд...
Прочитать полностью
Наличие кухни, места для обедаОплата больничногоКорпоративные мероприятия